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Recrutement public

Cadre d'emplois : Agent de maîtrise territorial

illustration rheve

Le cadre d'emplois des agents de maîtrise constituent un cadre d'emplois technique de catégorie C.

Agent de maîtrise territorial

Les agents de maîtrise sont chargés de missions et de travaux techniques comportant notamment le contrôle de la bonne exécution de travaux confiés à des entrepreneurs ou exécutés en régie, l'encadrement de fonctionnaires appartenant au cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux, ainsi que la transmission à ces mêmes agents des instructions d'ordre technique émanant de supérieurs hiérarchiques.

Ils peuvent également participer, notamment dans les domaines de l'exploitation des routes, voies navigables et ports maritimes, à la direction et à l'exécution de travaux, ainsi qu'à la réalisation et à la mise en œuvre du métré des ouvrages, des calques, plans, maquettes, cartes et dessins nécessitant une expérience et une compétence professionnelle étendues.

Les agents de maîtrise principaux sont chargés de missions et de travaux techniques nécessitant une expérience professionnelle confirmée et comportant notamment :

  1. La surveillance et l'exécution suivant les règles de l'art de travaux confiés à des entrepreneurs ou exécutés en régie
  2. L'encadrement de plusieurs agents de maîtrise ou de fonctionnaires appartenant aux cadres d'emplois techniques de catégorie C. Ils participent, le cas échéant, à l'exécution du travail, y compris dans les domaines du dessin et du maquettisme
  3. La direction des activités d'un atelier, d'un ou de plusieurs chantiers et la réalisation de l'exécution de travaux qui nécessitent une pratique et une dextérité toutes particulières

Carrière

Ce cadre d'emplois comprend 2 grades :

  • Agent de maîtrise (composé de 12 échelons)
  • Agent de maîtrise principal (composé de 10 échelons)

Le grade d'agent de maîtrise relève de l'échelle 5 de rémunération commune à de nombreux cadres d'emplois de la catégorie C.

Le grade d'agent de maîtrise principal a un échelonnement indiciaire fixé par décret.

Recrutement, avancement…

Voir décret ci-dessous.
( Version consolidée au 01 février 2014).

Dernière mise à jour : dimanche 11 janvier 2015

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